L'exercice d'un poste de management de projet (Ang : project management, project management office) permet de développer plus particulièrement les soft skills:
- " sens de la planification "
- " sens des performances "
- " sens de l’adaptation ".
En retour de sessions SoftSkills48 [1] de codéveloppement personnel et de notre étude sur les référentiels de soft skills [2], nous avançons des définitions en trois niveaux pour ces trois soft skills.
Ces définitions sont issues du retour de session SoftSkills48 avec des managers de proximité.
[2] Une étude sur les référentiels de soft skills, Do-Khac Decision, avril 2020
Un référentiel de soft skills en trois niveaux